လစာမဲ့ခွင့်ယူခိုင်းသော အလုပ်ရှင်များအား MOM မှ အရေးယူမည်

Share ရန်


COVID-19 ကို အကြောင်းပြု၍ ဝန်ထမ်းများကို လစာမဲ့ခွင့် ယူခိုင်းသော စင်ကာပူရှိ ရိုက်စားအလုပ်ရှင်များအား စင်ကာပူအလုပ်သမားဝန်ကြီးဌာန MOM မှ အရေးယူတော့မည်ဖြစ်ကြောင်း သိရသည်။ အဆိုပါ ဖြစ်ရပ်မျိုးရှိပါက အလုပ်သမားများအနေဖြင့် MOM သို့ အသိပေးတိုင်ကြားနိုင်ကြောင်းလည်း သိရသည်။

ဖေဖော်ဝါရီ ၁၈ ရက်နေ့က MOM မှ Stay-home notice သတိပေး နှိုးဆော်ချက်စာတစ်စောင် ထုတ်ပြန်ခဲ့ပြီး Stay-home notice သည် လွန်ခဲ့သော ၁၄ ရက်အတွင်း တရုတ်နိုင်ငံသို့သွားရောက်ခဲ့သူ (စင်ကာပူနိုင်ငံတွင် နေထိုင်သူများအားလုံးနှင့် long term pass ကိုင်ဆောင်ထားသူ) များအားလုံး လိုက်နာရန် အကျုံးဝင်သည်။ Stay-home notice သည် ယခင်က ထုတ်ပြန်ခဲ့သော Leave of Absence (LOA) ထက် တင်းကြပ်ပြီး မိမိနေအိမ်မှ ခြေတစ်ဖဝါးမျှခွာ၍ မရကြောင်းသိရသည်။

လွန်ခဲ့သော ၁၄ ရက်အတွင်း တရုတ်နိုင်ငံသို့ သွားရောက်လည်ပတ်ထားခြင်းမရှိသော၊ Stay-home notice (သို့) LOA သတိပေးစာ ရရှိထားသူ မဟုတ်သည့် ဝန်ထမ်းများကို လစာမဲ့ခွင့် ယူခိုင်းလျှင် ယူခိုင်းသော အလုပ်ရှင်ကို အရေးယူမည်ဖြစ်ပြီး ဝန်ထမ်းသစ်ခန့်အပ်ခြင်း၊ Work Pass လျှောက်ထားခြင်း စသည့် အလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းများကို ဆိုင်းငံ့သွားမည်ဖြစ်ကြောင်း သိရသည်။


Share ရန်
Myint Mo

Myint Mo

စာရေးရာမှာ ဝါသနာပါပြီး အချက်အပြုတ်လည်း ကျွမ်းကျင်သူဖြစ်သည်။ ဓါတ်ပုံရိုက်တာကို စိတ်ဝင်စားပြီး ခရီးသွားရတာကိုလည်း ကြိုက်နှစ်သက်သူ ဖြစ်သည်။

ဆက်စပ်သတင်းများ

error: Alert: Content is protected !!